Kun je jezelf kort voorstellen?
“Mijn naam is Jilles Holtkamp, ik ben 41. Ik woon in Nieuwegein, vlakbij kantoor, samen met mijn partner en twee jonge kinderen: eentje van 3 jaar en eentje die bijna één is. Vroeg opstaan hoort er nu dus bij.”
Hoe maakte je de overstap van biomedische wetenschappen naar IT?
“Ik heb Biomedische Wetenschappen gestudeerd. In mijn master merkte ik dat onderzoek niet zo bij me paste: het is minder tastbaar en succes is nooit zeker. Na een periode in het toerisme – schoolkampen begeleiden, veel buiten zijn – wilde ik weer iets doen waar ik kon doorgroeien. Via het ‘Make IT Work’- omscholingstraject rolde ik de IT in. De logica en het directe resultaat zijn precies wat ik zocht.”
Waarom koos je voor Data Excellence?
“Ik heb niet specifiek voor datamigratie gekozen, dat was nieuw voor mij. Het was de sfeer die de doorslag gaf. Het bedrijf is groot genoeg om professioneel te zijn, maar klein genoeg om iedereen bij voornaam te kennen. Ik werd zelfs al voor een teamactiviteit uitgenodigd voordat ik officieel begon – dat voelde meteen goed.
En dat is ook zo gebleven. We lunchen samen, spelen een spelletje, en er is een heel actieve funcommissie. Ik zit hier op mijn plek.”
Hoe ziet een werkdag eruit?
“Ik ga op de fiets naar kantoor. Het eerste wat ik doe is een hele grote cappuccino pakken, tegenwoordig met havermelk. Ik ben zo’n millennial die aan de havermelk is gegaan. Vaak maak ik dan ook een praatje met een collega.
Ik ben net overgestapt op een ander project waar ik in een best groot team werk. Omdat het allemaal nog nieuw is, moet ik af en toe schakelen met collega’s die meer van het project weten. Gelukkig zit het team in hetzelfde hoekje op kantoor. Dus dan kun je makkelijk iemand even aantikken.
Vandaag, vrijdag, is wel een bijzondere dag: dan is het vislunch. Lekker!”
Wat is jouw ontwikkeling geweest?
“Datamigratie is een niche, dus je springt in het diepe. De eerste weken waren heel intensief, maar gelukkig zijn alle collega’s heel behulpzaam. Na een paar workshops naast een senior mocht ik ze zelf geven. Zo leer je het snelst.
Ik werk nu op mediorniveau en had onlangs mijn eerste grote migratie die goed verliep. Van hieruit kan ik doorgroeien naar senior en later principal consultant, waarbij je eerder in het traject meedenkt over complexe datamigraties. Dat vooruitzicht motiveert.”
Hoe combineer je werk met jonge kinderen?
“Ik heb heel veel flexibiliteit in mijn werk. Als er thuis iets is, dan kan ik dat gewoon oppakken en op een ander moment mijn werk inhalen. Ik heb daar wel heel veel vrijheid in. Dat is wel echt ideaal.
Dat ik vlakbij mijn werk woon is ook een groot pluspunt. Dat is wel echt een luxe tegenwoordig. Geen file, maar een kwartiertje fietsen.
Die combinatie van flexibiliteit en weinig reistijd is belangrijk voor me. Het geeft een hele hoop rust.”
Wat doe je in je vrije tijd?
“Eén avond per week boulder ik. Verder doe ik graag escape rooms met mijn broer, zus en aanhang. En reizen natuurlijk – onlangs nog met het gezin naar Madeira.”
Welk advies heb je voor nieuwe collega’s?
“Stel veel vragen; er bestaan geen domme. Toon initiatief als je denkt dat iets beter kan. Maak gebruik van de ‘New Excellence’-groep voor starters en, heel belangrijk: oefen alvast Mario Kart.”
